Beneficios para los empleados

‍Atención virtual para empleados

Acceso ilimitado a médicos de atención primaria certificados por el consejo médico y a terapeutas de salud mental con licencia para toda la familia.

Salud conductual y mental

Contamos con consejeros y terapeutas con licencia en salud mental y conductual que te brindan apoyo inmediato por teléfono, voz o mensaje de texto. Recibe una verdadera terapia de salud mental a corto plazo con un seguimiento del 100 % por parte del mismo terapeuta, con un copago de $0.

TELEMEDICINA

Telemedicina bilingüe para la atención primaria

Contamos con médicos certificados por el colegio de médicos disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, los 365 días del año, en todo el país, con atención bilingüe. Nuestras consultas virtuales pueden realizarse por teléfono o mediante videochat seguro, todo ello con un copago de $0.

Descuentos

Descuentos exclusivos para aprovechar aún más tus beneficios

Como parte de tus beneficios de atención virtual, te ofrecemos ahorros significativos en servicios esenciales que apoyan la salud integral de la persona, tanto dentro como fuera del consultorio médico:

Audición: hasta un 65 % de descuento en audífonos

Visión: hasta un 65 % de descuento en anteojos + descuentos en Lasik

Servicios dentales: descuentos locales y nacionales

Descuento en análisis de laboratorio: Hasta un 80 % de descuento en análisis de laboratorio a través de Quest Diagnostics. No se necesita orden médica; ¡nosotros nos encargamos de eso!

Gimnasio/Bienestar: Ejercicio físico, alimentación

Asesoría financiera

Asesoría jurídica

Coaching de vida

TESTIMONIOS

Resultados para los empleadores que generan un impacto medible

«En el primer año, la tendencia de nuestras reclamaciones mejoró y nuestros empleados se involucraron mucho más en la atención preventiva».


- Director de Recursos Humanos, empresa con varias sedes

“El ahorro en los impuestos sobre la nómina y la mayor retención de personal generaron un retorno de inversión inmediato.”


— Director financiero, Grupo Regional de Empleadores

«Esto nos permitió ofrecer un paquete de prestaciones más sólido sin tener que cambiar nuestro plan actual».


— Dueño de una empresa, 85 empleados

«En un plazo de nueve meses, nuestra tendencia de renovaciones se estabilizó y el compromiso de los empleados aumentó significativamente».

— Director de Recursos Humanos, empresa 220-life

«El ahorro en el impuesto sobre la nómina, por sí solo, ya justificaba su implementación».

— Director financiero, plantilla distribuida en varias sedes

Título

Sin gastos de bolsillo

L.I.F.E. NOW no es solo otro programa de salud preventiva más; es una plataforma revolucionaria que combina innovación, personalización y apoyo de expertos para ayudar a los equipos a prosperar y a las organizaciones a alcanzar el éxito.

internacional

Envía dinero a más de 150 países con Capital Guard

Preguntas frecuentes:

Encuentra respuestas a preguntas frecuentes sobre nuestro plan de salud preventiva y cómo puede beneficiar a tu organización.

Nuestro plan de salud preventiva incluye evaluaciones de salud, asesoramiento personalizado, retos de acondicionamiento físico y recompensas por comportamientos saludables.

Los empleados tienen acceso a recursos que les ayudan a cuidar su salud, reducir el estrés y mejorar su bienestar general, lo que se traduce en una mayor satisfacción laboral.

Sí, nuestro plan de salud preventiva está diseñado para adaptarse a empresas de todos los tamaños, incluidas las pequeñas empresas, con el fin de ayudarlas a retener y atraer a empleados de calidad.

Los empleados obtienen recompensas al participar en evaluaciones de salud, completar retos de acondicionamiento físico y alcanzar sus metas personales de salud.

¿Estás listo para transformar tu fuerza laboral?

Ponte en contacto con nuestro equipo para saber cómo L.I.F.E. NOW puede ayudar a que tu organización prospere. Descubre los beneficios de nuestro plan de salud preventiva y da el primer paso hacia una fuerza laboral más saludable y productiva.